چگونه یک مدیر موثر باشیم

  •  

    بدون در نظر گرفتن سن یا تجربه می توان با در نظر داشتن فنون ضروری، مدیری موثر بود. یک مدیر خوب همیشه چند راه ویژه برای ایجاد روابط کاری تاثیرگذار با گروه خود دارد. امروز استفاده از این فنون را در دفتر خود آغاز کنید و کارمندانتان از شما سپاسگزار خواهند بود.

    ۱٫ انگیزه فردی افراد یا آنچه را برایشان ویژگی دارد دریابید. این مساله می تواند شامل اقدامات گوناگون از خرید بلیت های مسابقات ورزشی برای علاقمندان به ورزش گرفته تا کشف ساده علایق آنان باشد.

    ۲٫ ایجاد این گونه روابط شخصی با همکاران و مراجعان موجب کار گروهی بیشتر در بین آنان می شود. استیو کارنی، نویسنده کتاب “وقایع نگار کار گروهی” می گوید: ” امروزه کار گروهی مهم ترین مهارت در محل های کاری به شمار می رود و همه مدیران و کارمندان باید بازیکنان یک تیم باشند.” کارمندانتان را فعالانه از طریق گفتگو به کار بگیرید، جریان نظرات را تشویق کنید و تفکرات گروهتان را در نظر بگیرید.

    ۳٫ همواره از کار گروهتان قدردانی کنید که در نهایت موجب احترام به مدیریت می شود و همکارانتان را به کار سخت تر وادار می کند. به نظرات دیگران گوش دهید. استفاده از مشاوره اعضای مسن تر و با تجربه تر نیز سودمند خواهد بود.

    ۴٫ هیچ یک از این اقدامات بدون کنار گذاشتن نامه های الکترونیک و پیام های صوتی برای یک لحظه و تلاش برای ترتیب دادن نشست هایی با کارمندان امکان پذیر نیست. برای بررسی جزییات طرح ها و مسایل و راه چاره های دیگر کاری، جلسات منظم برگزار نمایید. با انجام این کار روابط مهمی را با کارمندانتان برقرار خواهید کرد و آنان تمایل بیشتری به همکاری با شما نشان خواهند داد.

    ۵٫ مطالعه روزنامه ها، مجلات یا نشریات تجاری می توانند به سادگی در بالابردن دانش مدیریتی به شما کمک کنند.

    شما با دریافت ارزش ارتباطات، احترام و کار گروهی، روابط کاری مهمی با گروهتان ایجاد می کنید و به خرسندی کارمندان، همکاری گروهی و تحسین کلی دو جانبه کمک می نمایید.
    ادامه ی نوشته

  • دانلود نرم افزار و جزوه آموزشی ALDEP

    به دوستانی که طرحریزی واحدهای صنعتی رو این ترم گرفتند یا ترمهای قبل پاس کردند توصیه می کنم این نرم افزار رو دانلود کنند.

    نرم افزار ALDEP از معروفترین و شناخته شده ترین نرم افزارها در رشته مهندسی صنایع و در درس طرح ریزی واحدهای صنعتی می باشد. قابلیت های این نرم افزار به شرح زیر می باشد.
    اطلاعات ورودی : طول و عرض زمین مورد نظر ، تعداد دپارتمان‌ها، نمودار رابطه فعالیت‌ها، ساخت بخش‌ها، کمترین درجه ارتباط، عرض نوار چیدمان، حداقل امتیاز برای چاپ یک طرح
    قابلیت : الگوریتم ایجاد کننده، مکانیزم کار تصافی، وارد کردن تعداد طرح‌هایی که در هر مرحله باید استقرار یابد، طرح استقراری در هر مرحله

    این نرم افزار توسط دکتر سید محمد سید حسینی (عضو هیات علمی دانشگاه علم و صنعت) ثبت گردیده.

    برای دانلود روی لینکهای زیر کلیک کنید.

    دانلود نرم افزار ALDEP

    Type: EXE

    Size: 103 KB

    دانلود جزوه آموزش نرم افزار ALDEP

    Type: PDF

    SIZE: 1.53 MB

    Categories: دسته‌بندی نشده Tags:

    قدرت اراده و ایمان

    خانمی با لباس کتان راه راه و شوهرش با کت و شلوار نخ نما شده خانه دوز در شهر بوستن از قطار پایین آمدند و بدون هیچ قرار قبلی راهی دفتر رییس دانشگاه هاروارد شدند. منشی فورا متوجه شد این زوج روستایی هیچ کاری در هاروارد ندارند و احتمالاشایسته حضور در کمبریج هم نیستند.

    مرد به آرامی گفت: “مایل هستیم رییس راببینیم.”

    منشی با بی حوصلگی گفت: ادامه ی نوشته

    TRIZ

    چشمها را باید شست                    جور دیگر باید دید
    چترها را باید بست                            زیر باران باید رفت

    واژه TRIZ(تریز) برگرفته شده از حروف اول کلمات در عبارت روسی زیر می باشد:

    <<Teoriya Resheniya Izobrototelskikh Zadatch>>  که برابر انگلیسی آن عبارت <<Theory of Inventive Problem Solving>>(با مخفف TIPS) است که به معنی نظریه حل ابداعانه ی مسئله می باشد.

    به شما دوستان عزیز و علاقه مندان به مبحث جالب وکاربردی تی ریز توسیه میکنم که برنامه اموزش تی ریز رو از شبکه آموزش هر روز ساعت ۱۳:۰۰دنبال کنند.

    Categories: دسته‌بندی نشده Tags:

    چند روز در سال کار می کنید؟

    ۱۴ بهمن ۱۳۸۸ ستاره سروش ۱ دیدگاه

    چند روز در سال کار می کنید؟ 

    یک مرد پس از ۲ سال خدمت پی برد که ترفیع نمی گیرد، انتقال نمی یابد، حقوقش افزایش نمی یابد، تشویق نمی شود. بنابراین او تصمیم گرفت که پیش مدیر منابع انسانی برود. مدیر با لبخند او را دعوت به نشستن و شنیدن یک نصیحت کرد: «از تو به خاطر ۱ یا ۲ روز کاری که تو واقعاً انجام می دهی، تقدیر نمی شود.»
    ادامه ی نوشته

    معمای بیل گیتس

    این معما را بیل گیتس در سال ۲۰۰۲ طراحی کرد تا از بین ۱۰۰ مهندس یکی را برای شرکتش انتخاب کند.

    دو اتاق در مجاورت هم قرار دارند. هر کدام یک در دارند ولی هیچکدام پنجره ندارند. درهایشان که بسته باشد درون اتاقها کاملا تاریک است. در یک اتاق سه چراغ برق به توانهای ۱۰۰، ۱۵۰ و ۲۰۰ وات و در اتاق دیگر سه کلید برق مثل هم وجود دارد.( لطفا به شکل زیر نگاه کنید)

    ما نمیدانیم کدام کلید کدام چراغ را روشن میکند( مثلا نمیدانیم آیا کلید وسطی مربوط است به چراغ وسطی یا به چراغهای دیگر اما بطور قطع میدانیم که هر کدام از کلید ها یکی از چراغها را روشن میکند. همچنین ترتیب چراغها را هم نمیدانیم ). شما معلوم کنید که هر کلید مربوط به کدام چراغ است. برای اینکار و در شروع، شما باید در اتاق کلیدها باشید و کار را از آنجا شروع کنید. شما میتوانید هر چند مرتبه که بخواهید کلیدها را روشن و خاموش کنید. اما شما تنها هستید و نمیتوانید از کسی کمک بگیرید و هیچگونه وسیله ای هم خواه برقی خواه غیر برقی بهمراه ندارید و مهمتر از همه اینکه شما حق ندارید بیش از یکبار وارد اتاق چراغها شوید و وقتیکه وارد شدید و بیرون آمدید، دیگر نمیتوانید مجددا وارد آن اتاق بشوید.
    این معما را بیل گیتس در سال ۲۰۰۲ طراحی کرد تا از بین ۱۰۰ مهندس یکی را برای شرکتش انتخاب کند.
    حال بفرمایید که هر کلید کدام چراغ را روشن می کند؟

    میتونید جواب رو تو قسمت نظرات ببنید.با تشکر از حاج آقا تام که جواب رو برامون نوشتن به افتخارشون:

    Categories: دسته‌بندی نشده Tags:

    آمادگی امتحانات

    ۱۱ دی ۱۳۸۸ ستاره سروش Comments off

    همراهان همیشگی و دوستان گرامی سلام

    امیدوارم حال همه شما خوب باشد و سرمای زمستان روی اراده پولادین شما تاثیری نگذاشته باشه و با شروع امتحانات مصمم تر و جدی تر به تلاش خود افزوده باشید.
    برای رفاه حال شما دوستان توصیه هایی را برای شما در قالب متن زیر اوردم تا شاید بدین وسیله کمکی به شما کرده باشم.
    ادامه ی نوشته

    کابوس تشنگی

    تقدیم به او که هر چه هست از اوست ا کابوس تشنگی

    باز واویلای جان سوز عطش

    باز لبهای خمار از تشنگی

    پیش چشم کودکان بی قرار خیمه ها-یک قطره آب ادامه ی نوشته